Unsere Welt ist auf Kooperationen aufgebaut und funktioniert auf kooperativer Basis. Kooperationen sind im individuellen privaten Bereich, auf institutioneller bzw. organisatorischer Ebene wie auch in gesellschaftlicher Hinsicht wichtig und nötig, damit unser aller Zusammenleben funktionieren kann. Seien es nun

• zwischenmenschliche Beziehungen
• das Verhalten in schwierigen Situationen
• die Lösung von Konflikten
• die Zusammenarbeit von Teams oder Abteilungen
• geschäftliche Verbindungen zwischen Firmen
• das Zusammenwirken von einzelnen Verbänden, Behörden oder ganzen Kommunen
• der politische, wirtschaftliche oder kulturelle Austausch zwischen Staaten, Nationen oder zweckdefinierten Regionen

ohne Kooperationen kann nichts Neues entstehen, können Unstimmigkeiten nicht gelöst, Gemeinsamkeiten nicht entdeckt und Unterschiede respektiert oder Entwicklungen nicht in Gang gesetzt werden.

Kooperationen entstehen in erster Linie durch Kommunikation bzw. werden von dieser ermöglicht und geschaffen. Kooperation braucht Kommunikation aber nicht nur als Motor, sondern generell als Grundlage für einen angemessenen und wertebasierten Umgang zwischen zwei oder mehreren Partnern. Zwar ist die Fähigkeit zur Kommunikation in jedem von uns Menschen angelegt, wie man aber diesen ‚Stellhebel‘ in unserer immer komplexer werdenden Welt jeweils  ‚richtig‘ einsetzt, wird uns nicht in die Wiege gelegt. Dafür braucht es Anleitung, Training und Erfahrung!

Der Universitätslehrgang für Interpersonelle Kommunikation an der Universität Salzburg bietet seit 2008 die Möglichkeit an der persönlichen und beruflichen Kommunikationskompetenz zu arbeiten. In diesem berufsbegleitenden Kursangebot lernen die TeilnehmerInnen  verschiedene, aktuelle Kommunikationsmodelle kennen und anzuwenden. Sie können sich zahlreiche Methoden für angemessenes Kommunizieren vom Gespräch bis zur Gruppenmoderation aneignen, hinterfragen ihre Rollen und kommen so zu einem systemischen, ganzheitlichen Blick auf Kommunikation im Alltag bzw. in der Gesellschaft allgemein. Der Lehrgang, der mit einem Master of Science in Interpersonal Communication abgeschlossen wird, ist zum einen theorie-basiert und zum anderen praxis-relevant ausgerichtet.

„Der gelungene Mix aus wissenschaftlichen und handwerklich-trainingsorientierten Elementen wie auch die Fach- und Sachkompetenz der Lehrenden“, so ein Absolvent des Lehrganges und heute leitender Mitarbeiter im Landesschulrat Burgenland, „haben entscheidend dazu beigetragen, die individuelle Entwicklung der einzelnen TeilnehmerInnen und der Ausbildungsgruppe als Ganzes gleichermaßen zu unterstützen und zu fördern. Diese besondere Qualität, neben den Lehrinhalten immer auch das Befinden der Studierenden im Auge zu haben, sehe ich als herausragend und als das an, was diesen ULG von allen meinen bisherigen Lernerfahrungen unterscheidet.“

Der ‚Universitätslehrgang für Interpersonelle Kommunikation‘ wird von einem vierköpfigen Team des Fachbereichs Kommunikationswissenschaft der Universität Salzburg und des Aus- und Fortbildungsinstituts für Kommunikation in Henndorf bei Salzburg geleitet. Wesentlich ist den Betreibern ein nachhaltiger Nutzen für die AbsolventInnen insofern, als diese die erfolgreiche Umsetzung des Gelernten vor dem Hintergrund gesellschaftliche Werte sehen. Kurz gesagt, es geht darum ‚wie‘ wir kommunizieren und dass wir ein Bewusstsein dafür haben oder entwickeln, welche Konsequenzen aus Kommunikation resultieren. So berichtet eine andere Absolventin, die als Geschäftsführerin im Regionalmanagement des Landes Tirol arbeitet: „Nach erfolgreichem Abschluss des Lehrganges kann ich das erworbene Wissen aus dem Studium in all meinen Arbeitsbereichen permanent einsetzen. Es gibt immer wieder Momente, wo ich dankbar bin, die Instrumente der Kommunikation kennen gelernt zu haben. Das ermöglicht mir einen professionelleren Umgang in schwierigeren Situationen.“

Der Masterlehrgang dauert fünf Semester, ist berufsbegleitend bzw. postgradual ausgerichtet und kostet insgesamt 15.000 Euro. Der 4. Jahrgang startet im Frühjahr 2012.

Der nächste Informationsabend zum Universitätslehrgang für Interpersonelle Kommunikation findet am Mittwoch, den 25. 01. 2012, um 19.30 Uhr, im Hörsaal 381, am Fachbereich Kommunikationswissenschaft der Universität Salzburg, Rudolfskai 42, 5020 Salzburg, statt.

Mehr zu den Lehrinhalten, Terminen, Seminarorten, zu Zugangsvoraussetzungen und das Anmeldeverfahren erfahren Sie unter www.eak.at

1. Vertrauen schaffen: Johannes Gutmann schafft Vertrauen zu seinen Lieferanten, regionalen Bauern, indem er Anfangs Ihre Produkte am Markt verkauft – Vorleistung weckt Interesse.

2. Erleben: Seine Kunden erleben Johannes Gutmann mit seinem unverwechselbaren Outfit als Garant für hochwertige Produkte – Beobachtbare Taten stützen das Vertrauen.

3. Verrückte Ideen führen zum Erfolg: Johannes Gutmann wurde Anfangs für seine Idee, in seiner Heimat, dem Waldviertel, einen Kräuterhandel hochzuziehen, belächelt.

4. Gemeinsames Bild der Kooperation entwickeln: Schritt für Schritt entwickelt Johannes Gutmann mit den regionalen Bauern, seinen Kooperationspartnern, und seinen MitarbeiterInnen die Vision von Sonnentor.

Zum Nachhören und Lesen:
http://cba.fro.at/52851

http://www.magazintraining.com/2011/07/10/hr-interview-052011/

Nichtsdergleichen wird funktionieren. Stellen Sie sich der Situation, überlegen Sie sich wenige, schlagkräftige Argumente und nutzen Sie die restliche Zeit für Entspannung. Im Seminar üben und trainieren Sie diese Situation. Nutzen Sie die Chance!

Inhalte und Ziele:
- Die Medienlandschaft: Struktur, Veränderung, Trends
- Öffentlichkeitswirksames und sicheres Auftreten – verbesserte Glaubwürdigkeit
- Persönliche Wirkung (Selbst- und Fremdbild)
- Kenntnisse rhetorischer Mittel und ihre Wirkung – verständlich, treffend und daher mediengerecht formulieren
- Grundregeln für das Medien-Statement, Medien-Interview und Training vor Mikrofon und Kamera
- Die Gestaltung/Durchführung einer Pressekonferenz

Methoden:
- Theorieinput „Eckpunkte eines gelungenen Radio- oder Fernsehstatements“ mit Beispielen
- Interviewtechnik und Überzeugungsrhetorik mit Übungen und Videoaufzeichnung
- Rückmeldungen an die TeilnehmerInnen

TrainerIn:
- Mag. Martin Seibt, MSc, Kommunikations- und Rhetoriktrainer, als Geschäftsführer des Instituts für Medienbildung langjährige Erfahrung in Erwachsenenbildung und Jugendkulturarbeit; Mitglied in den Leitungsteams der Universitätslehrgänge „Multimedia Leadership“ und „Interkulturelle Kommunikation“
- Mag.a Gudrun Genböck, langjährige Gestalterin von Fernseh- und Radiobeiträgen im ORF-Landesstudio Salzburg, Pressebetreuerin von Sportveranstaltungen, AHS-Professorin, Salzburg

Beitrag: € 245,–
Begrenzte TeilnehmerInnenzahl (max. 20): Anmeldung erforderlich

Termin: Freitag, 10. Februar – 14.00 bis 21.00 Uhr
und Samstag 11. Februar 2012 – 9:00 bis 18:00 Uhr

Location: St. Virgil Salzburg,
Anmeldung: www.virgil.at

Nähere Informationen unter: www.imb-salzburg.at

Im Mittelpunkt steht das kommunikative Handeln und Verhalten auf der Basis von wissenschaftlichen Theorien, Modellen und Konzepten. Die Aneignung von adäquaten Methoden und Instrumenten zur Umsetzung von Kommunikationszielen ist dabei zentral. Die so erworbenen Fähigkeiten können unter anderem in der MitarbeiterInnenführung, in der Projektleitung sowie in Seminaren und Trainings im Bereich der interpersonellen Kommunikation angewendet werden.

Lehrgangsstart:
4. Jahrgang – März 2012

Lehrgangsdauer:
5 Semester (berufsbegleitend)

Akademischer Abschluss:
MSc – Master of Science in Interpersonal Communication

Zielgruppe:
Der Lehrgang richtet sich an Personen, die in leitender Funktion oder an Schnittstellen in Unternehmen tätig sind und/oder ein berufliches Interesse an einer Professionalisierung von interpersoneller Kommunikation haben – in der Planung, Gestaltung und Umsetzung. Der Aufbau des Lehrgangs erlaubt es, sich parallel zur beruflichen Karriere weiterzubilden.

Hier können Sie sich den Folder für den Universitätslehrgang 2012 sowie nähere Informationen über die Termine der Lehrveranstaltungen ansehen.

Anmeldung und weitere Information:
EAK – Europäisches Aus- & Fortbildungsinstitut für Kommunikation, Frau Andrea Rinnerberger

E-Mail | andrea.rinnerberger@eak.at
Tel. | +43 (0) 681 10269270
Web | www.eak.at

Unser Buch: Kooperation, Autoren: Stefanie Widmann und Martin Seibt, Publicis Verlag, nimmt genau darauf Bezug und kommt 30.06.2011 aus der Druckerei. Nähere Informationen erhalten Sie hier:Buchinfo: Kooperation

Hier können Sie sich näher über das Projekt informieren: http://www.musgym.salzburg.at/jharkot/deutsch/aktionen.html

Schon seit Jahren unterstützt Blumen Neuhauser in Salzburg mit Spendenboxen im Geschäft die Arbeit der Vereinigung „Round Table 30 Salzburg“, zu Gunsten des Vereins Debra Austria. Debra hilft Familien von Kindern mit der Hautkrankheit Epidermolysis bullosa ( „Schmetterlingskinder“). Zu seinem 60-Jahre-Jubiläum stockte das Unternehmen den gesammelten Betrag von 1.000 € um 2.000 € auf.
„Round Table 30 Salzburg“ unterstützt die „Schmetterlingskinder“ auch mit weiteren Spendenboxen, die in vielen Salzburger Unternehmen (zB. Burger King) aufgestellt sind.

Im Bild bei der Spendenübergabe (v. l.): Mag. Martin Seibt von „Round Table 30“, Dr. Martin Niklas, Innungsgeschäftsführer sowie Vizepräsident von „Round Table 30“, Barbara Größlinger von Blumen Neuhauser, Dr. Helmut Hintner von Debra und Norbert Größlinger von Blumen Neuhauser.

Nichtsdergleichen wird funktionieren. Stellen Sie sich der Situation, überlegen Sie sich wenige, schlagkräftige Argumente und nutzen Sie die restliche Zeit für Entspannung.
Im Seminar üben und trainieren Sie diese Situation. Nutzen Sie die Chance!

Inhalte und Ziele:
- Die Medienlandschaft: Struktur, Veränderung, Trends
- Öffentlichkeitswirksames und sicheres Auftreten – verbesserte Glaubwürdigkeit
- Persönliche Wirkung (Selbst- und Fremdbild)
- Kenntnisse rhetorischer Mittel und ihre Wirkung – verständlich, treffend und daher mediengerecht formulieren
- Grundregeln für das Medien-Statement, Medien-Interview und Training vor Mikrofon und Kamera
- Die Gestaltung/Durchführung einer Pressekonferenz

Methoden:
- Theorieinput „Eckpunkte eines gelungenen Radio- oder Fernsehstatements“ mit Beispielen
- Interviewtechnik und Überzeugungsrhetorik mit Übungen und Videoaufzeichnung
- Rückmeldungen an die TeilnehmerInnen

TrainerIn:
Mag. Martin Seibt, MSc, Kommunikations- und Rhetoriktrainer, als Geschäftsführer des Instituts für Medienbildung langjährige Erfahrung in Erwachsenenbildung und Jugendkulturarbeit; Mitglied in den Leitungsteams der Universitätslehrgänge „Multimedia Leadership“ und „Interkulturelle Kommunikation“
Mag.a Gudrun Genböck, langjährige Gestalterin von Fernseh- und Radiobeiträgen im ORF-Landesstudio Salzburg, Pressebetreuerin von Sportveranstaltungen, AHS-Professorin, Salzburg

Beitrag: € 350,-

Begrenzte TeilnehmerInnenzahl (max. 20): Anmeldung erforderlich.

Donnerstag, 7. Juli, 14.00 bis
Samstag, 9. Juli 2011, 16.00 Uhr
morgens ab: 9.00 Uhr, abends bis: Do., 21.00 Uhr; Fr., 18.00 Uhr
Location: St. Virgil Salzburg, www.virgil.at

Die Festspiele sind in der Krise, das ist keine Neuigkeit. Die ersten Vorzeichen waren schon mit der Absage von Anna Netrebko vor wenigen Jahren zu sehen, auch sie hatte ein besseres Angebot, ein Jahr nach dem ihr die Republik Österreich die Staatsbürgerschaft umgehängt hatte. Auch Führungskräfte hatten schon Parallelverträge und zusätzliche Tätigkeitsfelder.
Zuerst der Skandal um die Osterfestspiele und nun die Absage der Berliner Philharmiker – „Jetzt sind diese Osterfestspiele tod“ – titelt die Salzburger Nachrichten vom 16. Mai 2011. Das wäre ja nicht das Problem. Das Problem ist die existenzgefährdende Abhängigkeit der Stadt Salzburg von den Festspielen. Sie sind seit vielen Jahre das einzige kulturtouristische Zugpferd des Stadt. Schon lange hätten weitere Kulturelle Felder erschlossen werden müssen. Jeder ansatzweise wirtschaftlich gebildete Mensch weiß, wie wirtschaftlich riskant es ist, nur einen Kunden zu haben. Die Stadt Salzburg verschließt davor seit Jahren die Augen, obwohl die Vorzeichen des Niedergangs seit Jahren klar zu sehen sind. Statt dessen haben wir uns drei Mal für Olympia beworben. Linz und Graz haben uns längst rechts überholt und winken uns beim Vorbeifahren zu „Kulturhauptstadt grüßt Sporthauptstadt“.